久激情内射婷内射蜜桃_www黄色日本_亚洲在线观看网站_国产片侵犯亲女视频播放_黄色片久久久久_亚洲成人动漫在线_91热这里只有精品_av天堂永久资源网_91九色国产ts另类人妖_国产精品专区在线

當前位置: 首頁 > 新聞 > 籃球新聞

處罰快船反成幫忙?作廢萊昂納德合同恐讓快船獲得頂薪空間引援

來源:24直播網 發布時間:2025年09月18日 21:01



譯者注:原文發表于The Athletic,文中數據均截至原文發稿時(當地時間9月16日),所涉及日期和時間均為當地時間。文中觀點與譯者及平臺無關。

那么,如果處罰的重錘落下,會是什么樣子?

這是本周的大問題,即便我們可能要等上幾個月才能得到答案,因為間接證據仍在不斷積累,表明快船可能通過資助全明星前鋒科懷-萊昂納德與一家現已破產、名為Aspiration的公司簽訂的一份虛假代言合同,明目張膽地規避了工資帽。

在開始之前,請允許我強調:至少到目前為止,還沒有確鑿的證據能將快船老板史蒂夫-鮑爾默和小老板丹尼斯-王的投資與Aspiration公司支付給萊昂納德的款項聯系起來,即便這些投資的時間和金額明顯很可疑。聯盟的調查仍需進行,但在沒有一張鮑爾默開給Aspiration公司且備注欄寫著“規避工資帽”的支票的情況下,聯盟的律師們在評估其案件最終的說服力時,可能將面臨艱難的抉擇。


話雖如此,我們現在至少可以公正地探討嚴厲懲罰的可能性了。如果聯盟能說服一名獨立仲裁員,認定快船通過未經授權的協議做出了規避工資帽的行為,那么根據勞資協議第十三條(就在第341頁),快船將面臨重大處罰。

而且,如果快船被認定出現此類工資帽違規行為,聯盟官方的裁決無疑將是嚴厲的。事實上,其他29位老板都會要求這樣做。

關于這一點,請允許我強調:外界有種假設,認為即使聯盟認定快船有規避行為,也可能會對他們從輕處罰,因為其他一些球隊也在做類似的事情。根據我在聯盟七年的工作經驗,我可以斷言,這絕不可能。

在某些事情上確實存在一定程度的普遍存在的違規操作,比如比規則允許的時間提前幾天(或幾周)開始自由球員談判,但那與現在的情況完全不是一回事。這件事情完全超出了底線,聯盟中幾乎每一位高管都認為,應該對違規方處以最嚴厲的懲罰。


上周,NBA總裁亞當-蕭華本人表示,他在這些案件中擁有“非常廣泛的權力”,雖然他沒有提及中世紀的酷刑,但他確實特別提到了罰款、選秀權和禁賽。后三種處罰措施都明確寫在第十三條中,那么,讓我們來更具體地談談,如果蕭華對快船處以重罰,具體將如何執行。這把重錘究竟是什么樣子,它的限制是什么,以及它對快船、萊昂納德和聯盟意味著什么?

對規避行為的處罰在第十三條中有詳細規定,其中一兩項可能會有問題,原因我稍后會談到。但以下是蕭華可以采用的處罰選項:

對快船處以最高750萬美元的罰款

對萊昂納德處以最高35萬美元的罰款

沒收快船的選秀權

對鮑爾默或其他快船人員處以最長一年的禁賽,并對每人處以最高100萬美元的罰款

宣布萊昂納德的合同無效,并禁止他與快船續約

要求萊昂納德歸還他從Aspiration公司收到的款項


其中一些處罰比其他選項更直接。特別是,對快船球隊中的個人進行罰款,甚至不需要系統仲裁員同意NBA的調查結果。然而,對史蒂夫-鮑爾默處以100萬美元的罰款,對他而言就像一張停車罰單,是最輕微的懲戒。對快船處以750萬美元的罰款也是如此,這還不到快船工資總額的4%,而且基本上基本上相當于鮑爾默納稅申報單上一個四舍五入的誤差。

關于選秀權,我們至少可以根據1999年喬-史密斯案的先例來預測聯盟的反應。在那起案件中,NBA因森林狼的規避行為剝奪了他們的五個首輪選秀權,而大多數觀察者認為,那起案件的惡劣程度遠不及現在快船的這起。


不過,NBA不能從快船那里拿走超過五個首輪選秀權,因為他們只剩下五個可被沒收的選秀權。有理由認為聯盟會把它們全部沒收(快船自己2030年、2031年和2032年的選秀權,以及2027年和2029年的選秀權互換權),而且可能還會沒收快船尚未交易的兩個次輪簽(2031年和2032年)以及他們從灰熊那里得到的2026年次輪簽(僅當順位在31-42位之間時生效)。與史密斯案類似,如果快船表現良好,聯盟幾年后返還一個選秀權也是可能的。

值得注意的是,快船在2027年和2029年的互換權伙伴不會受到此類處罰的影響。2027年被沒收的快船選秀權將是其自身、雷霆和掘金三者中順位最低的那個,而在2029年則是其自身和76人中順位最低的那個。如果快船在2029年抽到前三順位,該互換權有1-3順位保護,那么該選秀權將被直接沒收——這對任何在樂透抽簽中緊隨其后的球隊來說都是一筆意外之財。76人屆時將在其常規順位進行選擇。


對鮑爾默以及其他快船人員處以最長一年的禁賽——勞資協議的明文規定似乎限制了這項處罰的長度——當鮑爾默閃亮的新宮殿Intuit Dome舉辦2026年NBA全明星賽時,這無疑會造成一些尷尬。但同樣,這與史密斯案有著相當直接的歷史聯系,因為當時森林狼老板格倫-泰勒被禁賽了九個月。

這就把我們帶到了這件事最大、最丑陋、也最令人困惑的部分:宣布萊昂納德合同無效的可能性。考慮到違規行為,這是最直接的可行處罰。但不幸的是,它也給聯盟其他球隊帶來了最大的問題。


這個問題來自兩個方面。首先,聯盟宣布合同無效到底是在懲罰快船,還是在幫他們一個忙?萊昂納德明年的合同金額為5000萬美元,雖然健康時仍是一名頂級球員,但他因傷病不斷缺陣。(你肯定已經聽過這個笑話:Aspiration公司是萊昂納德的第二份“掛名”工作)。如果萊昂納德的合同作廢,快船將在2026年夏天擁有頂薪空間,屆時他們可以徹底打造一套新陣容,甚至可能嘗試從同城對手湖人那里挖走勒布朗-詹姆斯。

這就引出了宣布合同無效的第二個方面:他們能否在宣布合同無效的同時,仍將這5000萬美元計入快船2026-27賽季的工資帽?令人驚訝的是,對于一份如此龐大的文件,其具體運作機制并未明確闡述,而且勞資協議第一條的定義中也沒有“合同無效”這一條目。對手球隊肯定希望看到這種處罰,但在我看來,這似乎不太可能成為最終結果——這基本上是雙重處罰,讓快船在得不到球員的同時,還要承擔其工資帽的沖擊。


一個或許更有趣的問題是,蕭華是否可以將萊昂納德從Aspiration公司收到的款項計入快船2026-27賽季的工資帽,因為這筆錢在之前的任何賽季都未曾計入他們的賬簿。這將消除上述雙重處罰的擔憂,同時仍能阻止快船獲得意外的薪金空間。這也能部分平息其他老板的抱怨,他們認為快船應該為萊昂納德前幾年收到的Aspiration公司的款項支付奢侈稅。

最后,是宣布合同無效最棘手的部分,也是我最終認為這對聯盟來說是個大問題的原因:自由球員市場將因此引發的混亂。

訓練營即將開始,沒有球隊有薪金空間,而聯盟的調查可能還需要幾周——如果不是幾個月——才能完成。這甚至還沒到安排仲裁聽證會和等待案件裁決的階段,我們可能要到賽季過半才能得到某種形式的解決方案。


所以,你能想象如果科懷-萊昂納德在賽季中途突然成為一名完全自由球員,而且還被禁止與快船續約嗎?如果他決定留在洛杉磯,并以底薪合同與湖人簽約呢?這對競爭平衡會造成什么影響?再者,如果他以微薄的薪水與任何球隊簽約,這難道不會極大地扭曲季后賽的競爭格局嗎?

我推測,如果萊昂納德以一份小額特例合同加入一支爭冠球隊,其他28位老板絕對會強烈抗議。但對于一位在賽季中出現的這種級別的自由球員,蕭華沒有好的辦法來維持市場理性。我能想到的唯一變通之計就是將萊昂納德禁賽整個賽季,但這似乎既過于嚴厲,也意味著將與球員工會爆發激烈沖突。


從聯盟的角度來看,如果能將整個過程拖到春天,然后在常規賽結束后再宣布合同無效,從而讓萊昂納德能在夏天有序地尋找下家,這樣會容易得多。如果做不到這一點,聯盟或許會覺得,將萊昂納德的合同保留在快船的賬面上,轉而就Aspiration公司輸送給他的額外資金對快船進行工資帽方面的懲罰,或者想出其他新穎的懲罰方式,可能會更容易一些。

所以,如果亞當-蕭華和一名獨立仲裁員都認定快船存在規避工資帽的行為,這就是他目前面臨的局面。如果真是這樣,失去幾個選秀權、對鮑爾默處以罰款和長達一年的禁賽幾乎是板上釘釘的事。

真正的問題在于萊昂納德的合同將如何處理。在理想情況下,我確信聯盟可能更愿意開創將合同宣布無效的先例。但在現實中,在一個賽季中途對這種級別的球員公平地執行這一處罰會問題重重,以至于聯盟最終決定最好還是避免節外生枝。

作者:John Hollinger

譯者:GWayNe

熱門視頻

更多 >>

籃球資訊

籃球錄像

籃球集錦

熱門TAG

久激情内射婷内射蜜桃_www黄色日本_亚洲在线观看网站_国产片侵犯亲女视频播放_黄色片久久久久_亚洲成人动漫在线_91热这里只有精品_av天堂永久资源网_91九色国产ts另类人妖_国产精品专区在线
人妻久久久一区二区三区| 成人免费毛片播放| 熟妇人妻va精品中文字幕| 成人性生交视频免费观看| 免费超爽大片黄| 亚洲美女性囗交| 五十路熟女丰满大屁股| 中文字幕国产高清| 国内自拍在线观看| 樱空桃在线播放| 一区二区三区网址| 无码aⅴ精品一区二区三区浪潮 | 超碰10000| 亚洲无吗一区二区三区| 丝袜人妻一区二区三区| 一级黄色大片儿| 久草在在线视频| 男人日女人视频网站| 香蕉视频xxx| 丝袜制服一区二区三区| 日韩伦理在线免费观看| 99久re热视频精品98| 欧美美女性视频| 日日摸天天爽天天爽视频| www.成年人视频| 中国黄色录像片| 捷克做爰xxxⅹ性视频| 免费看污污网站| 50路60路老熟妇啪啪| 色欲色香天天天综合网www| 免费久久久久久| 毛片毛片毛片毛片毛| 91制片厂毛片| 91小视频网站| 91蝌蚪视频在线观看| 成人免费毛片网| 国产精品无码人妻一区二区在线| www婷婷av久久久影片| 97精品国产97久久久久久粉红| 色噜噜狠狠一区二区三区狼国成人| 麻豆一区二区三区视频| 国产成人精品无码播放| 777久久久精品一区二区三区| 日韩中字在线观看| 蜜臀av无码一区二区三区| 精品一二三四五区| www.国产亚洲| 日本a级片在线观看| 国产911在线观看| 特大黑人娇小亚洲女mp4| 水蜜桃在线免费观看| 日本xxx免费| www.黄色网址.com| 影音先锋成人资源网站| www.激情网| 日本福利视频一区| 亚洲一区二区三区av无码| 久在线观看视频| 东京热加勒比无码少妇| 免费大片在线观看| 欧美日韩在线观看不卡| 亚洲欧美手机在线| 91xxx视频| 成人网站免费观看入口| 国产又黄又大又粗视频| wwwwww.色| 国产aⅴ爽av久久久久| 久久艹这里只有精品| av在线免费观看国产| 日韩日韩日韩日韩日韩| 精品视频一区二区在线| www.这里只有精品| 国产麻豆电影在线观看| 国产免费裸体视频| 丝袜老师办公室里做好紧好爽| 亚洲三级视频网站| 国产卡一卡二在线| 国产午夜福利在线播放| 777视频在线| 五月天色婷婷综合| 久久这里只有精品23| 黄色三级视频在线| 黄色小视频大全| 国模无码视频一区二区三区| 99视频在线视频| 中国老女人av| 成人在线观看黄| 天天久久综合网| 久久久久久www| 天堂网在线免费观看| 天天想你在线观看完整版电影免费| 日韩免费一级视频| 日韩欧美亚洲另类| 亚洲色欲久久久综合网东京热| 毛片一区二区三区四区| 永久av免费在线观看| 黄色网页免费在线观看| 五月婷婷六月丁香激情| 欧美精品卡一卡二| wwwwwxxxx日本| 91免费黄视频| 嫩草视频免费在线观看| 精品国产一二三四区| 中日韩av在线播放| 成人毛片一区二区| 99中文字幕在线| 国产男女在线观看| 国产精品视频一二三四区| 天天操天天爱天天爽| 免费一级特黄特色毛片久久看| 在线视频一二区| 成人免费无码av| 日韩xxxx视频| 国产免费色视频| 性欧美极品xxxx欧美一区二区| 人妻激情另类乱人伦人妻| 中文av一区二区三区| 欧美日韩性生活片| 看全色黄大色大片| 自拍偷拍一区二区三区四区| 无罩大乳的熟妇正在播放| 樱空桃在线播放| 黄色小视频免费网站| 欧美日韩一区二区在线免费观看| 成人手机在线播放| 亚洲一区二区三区观看| 日日摸天天爽天天爽视频| 欧美精品卡一卡二| 国产成人三级视频| www.51色.com| 少妇网站在线观看| 亚洲视频在线观看一区二区三区| 精品少妇人欧美激情在线观看| 亚洲自拍第三页| 国产一线二线三线在线观看| 日本韩国欧美在线观看| 青青青在线视频播放| 欧美一区二区三区综合| 亚洲欧美日韩一二三区| 99热一区二区| 校园春色 亚洲色图| 蜜臀av午夜一区二区三区| 国产在线精品91| 亚洲精品无码国产| 欧美高清中文字幕| 一级特黄妇女高潮| 国产成人精品免费看在线播放 | 国产在线观看欧美| 人人妻人人澡人人爽精品欧美一区| 国产又黄又猛又粗| 亚洲黄色av网址| 黑森林精品导航| 日韩不卡一二三| 91色国产在线| 中文久久久久久| 9l视频白拍9色9l视频| 亚洲另类第一页| 亚洲男人天堂av在线| 激情五月婷婷基地| 91小视频在线播放| 特黄特黄一级片| 在线观看视频黄色| 国产精品88久久久久久妇女| 国产一级片91| 青青在线免费观看| 免费的一级黄色片| 欧美无砖专区免费| 国产极品粉嫩福利姬萌白酱| 久久久久久久中文| 不卡av免费在线| 91国内在线播放| 公共露出暴露狂另类av| 轻点好疼好大好爽视频| 国产成人在线免费看| 日本久久精品一区二区| 在线一区二区不卡| 国内自拍中文字幕| 高清在线观看免费| 人妻无码视频一区二区三区| 欧美wwwwwww| 国产高潮呻吟久久久| 国产一二三在线视频| 黄色一级一级片| 国产福利精品一区二区三区| 无码人妻aⅴ一区二区三区日本| 2022中文字幕| 欧美成人黑人猛交| 国产性生活一级片| 男女激情免费视频| 18禁男女爽爽爽午夜网站免费 | 黄色大片中文字幕| 久草综合在线观看| 亚洲精品永久视频| 97在线国产视频| 中文字幕第21页| 手机看片日韩国产| 激情综合在线观看| 91福利免费观看| 国产玉足脚交久久欧美| 福利在线一区二区三区|